Gestor de puntos
Proceso organizacional: comercial
Nivel académico: Técnico
Área de conocimiento: Técnico administrativo, mercadeo y/o contable y afines.
Experiencia laboral requerida: 2 años de experiencia en el sector.
Formación y experiencia: Manejo de herramientas ofimáticas (Excel)
Área de experiencia:
Empatia y relacionamiento
Integridad y confianza
Capacidad de trabajo en equipo
Comunicación efectiva
Gestión del tiempo
Resultado General: Consolidar pagos de entregas y recogidas de los puntos de distribución de forma correcta y oportuna al área Contable.
Principales responsabilidades ( Que Hace )
*Actualizar información correspondiente a las fechas de pagos, dineros a liquidar y/o información relevante de cada punto de acuerdo a negociaciones pactadas, velando por el cumplimiento de las mismas.
*Verificar la ejecución de los servicios prestados por parte de los puntos de distribución a través de la validación de cumplimiento de guías, facturas, Conserver y/o aplicativos disponibles.
*Seguimiento al proceso de recogidas en cuanto a la gestión de planillas, validando la información registrada necesaria para realizar los pagos; además del envío oportuno de las mismas a los puntos de distribución.
*Generar informes y reportes correspondientes, que permitan el uso adecuado de la información e históricos de pagos.
*Mantener comunicación efectiva con los puntos de distribución, informar de novedades y participar en las correctivas necesarias.
*Aplicar acciones propuestas e indicaciones para la mejora continua de los procesos del cargo y en general que beneficien a la organización.
*Realizar otras tareas afines al cargo que se le asignen.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $1.160.000 - $1.400.000 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- Preferible, con medio de transporte propio ( personal )
- Preferible con medio de transporte propio ( personal )
Disponibilidad de turnos:
- Turno diurno (Obligatorio)
Disponibilidad para viajar:
- 50 % (Obligatorio)
