Addetti Alla Sicurezza Non Armata [Italy]


 

Gi Group, filiale di La Spezia, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della vigilanza e della sicurezza:

ADDETTI ALLA SICUREZZA NON ARMATA
La risorsa contribuirà a garantire la sicurezza nelle stazioni ferroviarie caratterizzate da elevati flussi di viaggiatori.

E, più in particolare, si occuperà di:
  • prevenzione e vigilanza;
  • controllo del rispetto del divieto di oltrepassare la riga gialla;
  • controllo del rispetto del divieto di attraversamento dei binari;
  • gestione dei flussi di persone, assicurando che:
  • si dispongano su tutta la lunghezza del marciapiede;
  • utilizzino le scale, incanalandosi nei giusti percorsi di flusso;
  • non si accalchino sulle vetture ferroviarie per permettere la chiusura delle porte.
Orario di lavoro:
30 ore settimanali su turnazione dalle 8.00 alle 18.30

Contratto:
CCNL vigilanza privata;
è prevista un’indennitàdi servizio riproporzionata sulle ore effettivamente svolte.

Durata:
01/06/2023 – 30/09/2023

Luogo di lavoro:
stazioni di Manarola, Monterosso, Vernazza e Riomaggiore
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati


 

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